原标题：澳洲留学水？留学生回国后会被HR歧视？

关于澳洲留学这有一个亘古不变的讨论就是，澳洲大学特别“水”？回国学位认可度不高？找工作会遭到HR的歧视等等，那么真相究竟如何？

一般在我们看来一个学校好不好，首先是排名，其次是录取条件。

2020年qs世界大学排名中澳洲八大几乎清一色的进入世界前十，这“成材率”可比咱们国家高得多了。

【2020 qs世界大学排名-澳洲篇（澳大利亚+新西兰）】

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至于录取条件，这当然不能跟英美比了，他们遵循的是“严进严出”，而澳大利亚则是“宽进严出”，就是给你机会入学但能不能毕业还是要看你自己了。

至于回国后会被HR歧视，这也是错误观念。

首先，回国入户上海深圳，根据政府的文件，都会参考QS世界排名。所以从澳洲符合排名要求的院校来看，入户妥妥，还有补贴。而国企，其实从来看留学生，都特别关心QS排名的位置，所以一般来说，G8院校在国企的认可度非常高。

外企用人，更加在乎学生的能力。诸如四大会计师事务所、宝洁、联合利华等外企，澳洲留学生的比例也绝对不低，大部分毕业于澳洲Top 4：国立、悉尼、墨尔本和新南威尔士大学（☛录取评估） 较多。从这点上，也侧面反映了，如果申请人未来更希望回国发展，的确需要更多考虑前4所院校。特别是墨尔本大学，在国内的口碑非常好，能够和UK G5相媲美。

此外，目前国内有一种说法就是英国留学时间太短，回国不被认可，虽然这个已经被证实是谣言，但是部分HR的确会觉得留学时间稍长，能够更好了解他国文化，锻炼个人能力。于是乎，澳洲的1.5年或者2年的学习时间（当然它也有1年的硕士），能够让留学生有更多的时间了解海外的文化、经济等，锻炼独立生活能力和跨文化能力，从软实力上提升自己的就业优势。而澳洲也有类似UK的PSW签证，可以允许留学生修读2年制课程后，合法在澳洲实习求职，积累海外实习和工作经验，对于回国就业是非常重要的加分项。